Informacja prawna – Możliwe przesunięcie terminu wdrożenia PPK dla pracodawców zatrudniających od 50 do 249 osób

Opublikowane w Informacje prawne

Informujemy, że w Prezes Polskiego Funduszu Rozwoju, Paweł Borys poinformował dzisiaj, iż w związku
z zaistniałą sytuacją rozważane jest przesunięcie w czasie terminów wdrożenia PPK dla pracodawców zatrudniających między 50 a 249 osób zatrudnionych.

Zgodnie z informacjami „w przypadku wprowadzenia stosownych zmian,

  • termin zawarcia umowy o zarządzanie PPK zostanie wydłużony z dnia 24 kwietnia 2020 roku do dnia 27 października 2020 roku,
  • a termin zawarcia umowy o prowadzenie z dnia 11 maja 2020 roku do dnia 10 listopada 2020 roku”.

Zastrzegamy, że na dzień dzisiejszy, tj. 13 marca 2020 roku jest to jedynie zapowiedź Prezesa Polskiego Funduszu Rozwoju opublikowana na Twitterze, ale należy przyjąć, że taka zmiana nastąpi. Najbliższe posiedzenie Sejmu planowane jest na dzień 25 marca 2020 roku.

Mając na względzie powyższe, naszą rekomendacją dla podmiotów zatrudniających, które już wybrały instytucje finansowe, jest zawarcie umów o zarządzanie PPK już teraz, a zawarcie umów o prowadzenie
w odpowiednim czasie, jesienią 2020 roku.

W razie pytań lub wątpliwości prosimy o kontakt.

INFORMACJA PRAWNA PDF