W artykule Tomasza Zalewskiego mec. Izabela Zawacka odpowiada na pytanie m.in. o to czy pracodawca może swobodnie wybierać niewygodnych albo zbyt kosztownych pracowników po to, by ich przekazać innemu pracodawcy i czy tak jak w przypadku zwolnień grupowych mogą być prowadzone negocjacje z załogą lub ze związkami zawodowymi.