Dr Wojewódka o zmianach w kwestii sporów zbiorowych
![](https://www.wojewodka.pl/wp-content/uploads/2023/02/91D4969B-36A2-40D1-ABEA-B4F2112E6BD7-1110x550.png)
Zapraszamy do lektury komentarza, który Dr Marcin Wojewódka udzielił Karolinie Topolskiej z Dziennika Gazety Prawnej
„Zmiany w sporach zbiorowych korzystne dla pracowników”
„Lektura tego projektu siłą rzeczy budzi konstatację, że jesteśmy już w kampanii wyborczej. Zmiany w zakresie rozwiązywania sporów zbiorowych w stosunku do dotychczas obowiązujących rozwiązań idą w sumie w jedną stronę. Planowane jest zwiększenie uprawnień związków zawodowych, a konsekwencją będzie większa liczba sporów zbiorowych. Ten projekt to wyborczy ukłon obecnego rządu, który w niektórych obszarach pozostawał szczególnie głuchy na postulaty zgłaszane przez pracodawców. Takie koncepcje jak wielozakładowy spór zbiorowy, dwa rodzaje pracodawców, brak możliwości sądowej kontroli legalności wszczynania sporów, a także przepisy znacząco ułatwiające i zachęcające do strajków ostrzegawczych mogą się niektórym odbić czkawką. Jeśli powyższe zestawimy z tym, że związki zawodowe w dużej mierze działają w Polsce głównie u pracodawców z państwowym właścicielem, to wygląda na to, że rząd właśnie zaproponował zaplecenie bata na samego siebie. A i prawdopodobnie na następców. Ten projekt to niestety egzemplifikacja wpływu polityki na prawo.”
Przeczytaj całość tekstu już teraz, klikając w LINK