GAZETA PRAWNA – Zgoda na potrącenie tylko konkretnej należności
czwartek, 3 marca 2016
Opublikowane w Bez kategorii
0
Pracodawca i pracownik zawierają umowę o wspólnej odpowiedzialności materialnej. W związku z tym ten pierwszy chce, aby podwładny wyraził zgodę na potrącanie z jego przyszłego wynagrodzenia należności z tytułu ewentualnych przyszłych niedoborów, które mogą ujawnić się w trakcie inwentaryzacji. Czy taka zgoda jest skuteczna?
Autor: Piotr Nietrzpiel, radca prawny
Kliknij, żeby przeczytać artykuł…