Radcy prawnego nie można zatrudnić na etacie na innym stanowisku i w innym charakterze niż zawód, który wykonuje. Niedopuszczalne jest także wręczenie mu wypowiedzenia zmieniającego.

Tak wynika z wyroku Sądu Najwyższego z 13 marca 2014 r. (I PK 181/13).

Komentarz do wyroku: Grzegorz Trejgel, radca prawny